1、18－35岁，男女不限，性格外向，积极乐观，进取心强，有团队协作精神； 
2、有较强的语言表达能力，能承受一定的工作压力； 
3、有一年以上PCB销售经验，想从事PCB、PCBA销售的欲望；
4、有PCB销售工作经验优先。
  公司是朝阳企业，正处于高速发展阶段，一经录用，待遇从优。
 其它福利待遇：
1、底薪、高额提成、各种激励奖金等，上不封顶，表现突出者可获综合年薪20-40万以上。（个人提成3-5个点、客户开发奖金、伙食住房补助、其它奖金、通讯补贴）；
2、享受国家法定假期及社会保险福利等。
以上岗位意向简历可以直接投递公司邮箱：hr02@sprintpcb.com
咨询电话：18033062220 （微信同号，吴生）

1、18－35岁，男女不限，性格外向，积极乐观，进取心强，有团队协作精神； 
2、有较强的语言表达能力，能承受一定的工作压力； 
3、有一年以上PCB销售经验，想从事PCB、PCBA销售的欲望；
4、有PCB销售工作经验优先。
  公司是朝阳企业，正处于高速发展阶段，一经录用，待遇从优。
 其它福利待遇：
1、底薪、高额提成、各种激励奖金等，上不封顶，表现突出者可获综合年薪20-40万以上。（个人提成3-5个点、客户开发奖金、伙食住房补助、其它奖金、通讯补贴）；
2、享受国家法定假期及社会保险福利等。

以上岗位意向简历可以直接投递公司邮箱：hr02@sprintpcb.com
咨询电话：18033062220 （微信同号，吴生）

岗位职责：
1、开发、维护与公司平台产品相适应的客户，拓展客户群体；
2、完成落实公司月度、季度、年度销售目标，执行公司整体战略；
3、对销售任务、回款目标按计划完成负责；
4、协调售前、售后工作，提升服务水平，提高客户满意度；
5、对上级交办事项负责。
任职资格：
1、PCB行业三年以上相关工作经验；熟悉PCB行业运作流程；
2、懂商务礼仪；熟悉沟通谈判技巧；
3、负责发展和协调客户关系；已经掌握或通过培训学习熟知各种销售工具与营销技巧；
4、协调跨部门沟通，实现售前、售后服务目标；
5、沟通能力强，认可团队，有较强的服务意识；
6、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力及稳健的管理能力；
7、较强的交接能力，处理协调内外人际关系；
福利待遇：
1、高额提成+各种激励奖金等，上不封顶；
2、享受国家法定假期及社会保险福利；
3、有提成及年终奖；
4、定期公司、部门活动或比赛；
5、节日慰问：公司在端午节、中秋节等重大节日为员工发放节日慰问品。

以上岗位意向简历可以直接投递公司邮箱：hr02@sprintpcb.com
咨询电话：18033062220 （微信同号，吴生）